招考面试要设最低门槛吗

招考面试要设最低门槛，进行必要的筛查，也可以减少后续的招考成本。但有的地区考试采取单场面试的形式，各岗位不设开考最低人数门槛，建议咨询当地相关部门。面试是通过书面、面谈或线上交流（视频、电话）的形式来考察一个人的工作能力与综合素质，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。在特定场景下，以面试官对应聘者的交谈与观察为主要手段，由表及里测评应聘者的知识、能力、经验和综合素质等有关素质的考试活动。