星巴克面试到入职总共有几轮面试

全职时薪是两轮，店经理面试一轮，然后区经理面试一轮，如果是预备开店的话，也会有一个预备经理进行面试，所以还是两轮。

见习经理以及以上会有三轮，一面店经理，二面区经理，三面大区经理。

星巴克在招聘时，看的要求首先是学历，至少高中学历，要求年满16岁，并且需要办理健康证，要求懂一门外语，不过对于外语要求不太高，要求员工善于交流，要有亲和力。