如何对领导评价
2024-10-11 09:54:53
1、对于自己的直接领导人,由于是直接的关系,不论关系如何,都要进行客观的评价,不要阿谀奉承,也不要诋毁;
2、对于自己的间接领导,这个时候评价可以随意,可以从做人方面去评价,由于不熟悉,千万别让人觉得献媚;
3、如果是部门方面的领导,这个时候比较好的技巧就是跟自己领导走,跟着自己的团队走,和团队的评价达成一致;
4、对于公司的高级领导,要给一些积极的评价,这关系都公司的前途,也是与自己命运挂钩的,公司的前景对自己也是有帮助的;
5、对于公司的老总,可能都不认识你,平时很难有机会去接触,这个时候可以用一些官方文书形式的报告去评价,对于以后做报告可能有用的。
猜你喜欢
-
镁和稀盐酸反应生成什么
阅读量:40 -
镁和氧化性酸反应会怎么样
阅读量:86 -
镁会和冷水反应吗
阅读量:38 -
镁可以与水反应吗
阅读量:42 -
镁离子和偏铝酸根能否共存
阅读量:10 -
镁离子有没有定性鉴定方法
阅读量:66 -
镁氧柠檬酸盐有什么作用
阅读量:60 -
镁与氯化铝溶液反应
阅读量:89 -
镁与氧气在常温下反应么
阅读量:25 -
镁元素是什么
阅读量:80
猜你喜欢
-
阅读量:82
-
阅读量:41
-
阅读量:85
-
阅读量:10
-
阅读量:32
-
阅读量:12
-
阅读量:53
-
阅读量:95
-
阅读量:55
-
阅读量:60