日本公务员制度的特点

1、指导日本公务员行为的三原则，为全体国民服务的思想原则，作为战后日本公务员制度民主化的重要体现，是以全体国民服务，思想取代了战前，为天皇效忠的思想，在这一原则的指导下，日本公务员，无论从事于任何工作，都必须为国民全体利益而奋斗；

2、公务员政治中立的原则，政治中立的原则是，公务员在政治上应做到保持中立，不偏不倚，不参加党派之争以及相关的政治活动，这是西方英国等国家对公务员所倡导的原则，它对国家政局的稳定,将会起到保证作用；

3、民主性原则，保证公务员制度的民主性原则，即公务员的岗位职责，均须按民主性的原则办事，做到机会均等；

4、日本公务员的选拔晋升制度，在选拔之时，分类考试，考试时,考官如认识某考生需事先声明，回避，否则会被追究责任；

5、日本公务员制度的辅助机制，日本特有的公务员的选拔和晋升制度无疑极大的提高了选拔的公平性以及行政效率，它与其他一些法规和政策相辅相成。